สอบถามครับ มี 2 คำถามครับ
1. ผมได้ทำการยื่นลาออก โดยการลาออกนั้นมีผลวันที่ 1 สิงหาคม 2565 นายจ้างได้ทำการแจ้งว่า จะขอทำการอายัด หรือ ไม่จ่ายเงินเดือน จนกว่าผมจะทำงานชิ้นนี้ให้สำเร็จเรียบร้อย
โดยงานชิ้นนี้ได้ถูกรับคำสั่งให้ทำ เมื่อเหลืออีกประมาณ 2 สัปดาห์ จนจะถึงวันที่มีผล นายจ้างมีสิทธิที่จะกระทำได้หรือไม่
2. ผมได้ทำการไปสัมภาษณ์งานใหม่ โดยที่ไม่ใช่วันลา เพราะเป็นการทำงานที่ไหนก็ได้ แต่ ณ วัน เวลา ที่ผมได้สัมภาษณ์นั้น ชนกับประชุมที่บริษัท โดยการประชุมนี้้ ถูกส่่งมาทางเมล์เมื่อวันเสาร์ ซึ่งเป็นวันหยุด (ในเนื้อความทางเมล์ คือประชุมวันจันทร์ เวลา 11 โมงเช้า ซึ่งตรงกับเวลาสัมพาษณ์) โดยผมแจ้งว่า ผมไม่สามารถแจ้งได้เนื่องจากไปสัมภาษณ์งานที่ใหม่ ผมยินยอมให้ทางบริษัท หัก 2-3 แรงได้ แต่ทางบริษัทไม่ยอมหัก แล้วเอาเรื่องนี้มาเป็นประเด็น โดยเป็นการอ้างว่าเพราะเหตุนี้ ทำให้ทำงานชิ้นที่ 1 ไม่ทัน เลยเอาเหตุผลข้อนี้มาแจ้งเพื่อที่จะทำการ ไม่จ่ายเงินเดือนผมด้วย อยากสอบถามว่า นายจ้าง มีสิทธิที่จะทำแบบนี้ได้หรือไม่ครับ
ขอบคุณครับ