วันที่ 22 กันยายน 2569 เวลา 10.00 น. พันตำรวจโท วรรณพงษ์ คชรักษ์ ปลัดกระทรวงแรงงาน มอบหมายให้ นายณัฐวุฒิ ภัทรประยูร ที่ปรึกษาวิชาการแรงงาน เข้าร่วมประชุมคณะกรรมการแรงงานและพัฒนาฝีมือแรงงาน ครั้งที่ 3/2569 โดยมี นายวิบูลย์ สุภัครพงษ์กุล เป็นประธาน ณ ห้องประชุม 3201 อาคารบรรเจิด ชลวิจารณ์ สภาหอการค้าแห่งประเทศไทย และผ่านระบบ Google Meeting
การประชุมครั้งนี้มีวาระสำคัญเพื่อรับทราบผลการจัดงาน Job Fair 2026 (Thailand–China Cooperation Expo 2026) รวมทั้งรับรองรายงานการประชุมครั้งที่ 2/2569 และรับทราบประเด็นด้านแรงงานที่สำคัญ โดยเฉพาะ รายงานสถานการณ์เศรษฐกิจแรงงาน ซึ่งที่ปรึกษาวิชาการแรงงาน เป็นผู้นำเสนอข้อมูลต่อที่ประชุม
สำหรับสถานการณ์เศรษฐกิจแรงงานไตรมาส 2 ปี 2569 ภาพรวมตลาดแรงงานยังคงมีเสถียรภาพ โดยมีผู้มีงานทำประมาณ 41.51 ล้านคน และอัตราการว่างงานอยู่ที่ 0.95% หรือประมาณ 4.01 แสนคน ขณะเดียวกันยังพบประเด็นเชิงโครงสร้างที่ต้องติดตาม ได้แก่ ปัญหา Skill Mismatch โดยเฉพาะในกลุ่มเยาวชน อัตราการว่างงานของเยาวชนอายุ 15–24 ปีอยู่ที่ 5.70% และผู้ว่างงานส่วนหนึ่งเป็นผู้จบการศึกษาระดับอุดมศึกษา สะท้อนความจำเป็นในการพัฒนาทักษะให้สอดคล้องกับความต้องการของตลาดแรงงาน
นอกจากนี้ ที่ประชุมได้รับทราบประเด็นเกี่ยวกับ พลังวัยเก๋า (Silver Workforce) ซึ่งเป็นกำลังสำคัญในยุคสังคมสูงวัย โดยข้อมูลสะท้อนถึงความจำเป็นในการส่งเสริมรูปแบบการจ้างงานที่มีความยืดหยุ่น เพื่อเพิ่มโอกาสการมีงานทำและรองรับความต้องการแรงงานในภาคบริการ รวมถึงการกำหนดนโยบายแรงงานที่มีความเฉพาะเจาะจงตามกลุ่มอายุ อุตสาหกรรม และพื้นที่
ทั้งนี้ การนำเสนอข้อมูลยังครอบคลุมถึงโครงสร้างแรงงานต่างด้าว ซึ่งมีจำนวนประมาณ 3.92 ล้านคน ตลอดจนแนวทางการพัฒนาระบบฐานข้อมูลเศรษฐกิจแรงงาน (LEDs) เพื่อใช้เป็นเครื่องมือในการติดตาม วิเคราะห์ และคาดการณ์อุปสงค์และอุปทานแรงงานในระดับจังหวัด ภูมิภาค และสาขาอาชีพ อันจะช่วยสนับสนุนการวางแผนกำลังคนและการกำหนดนโยบายด้านแรงงานให้สอดคล้องกับสถานการณ์มากยิ่งขึ้น
