Skip to main content
Call Center
โทร
1506
ค้นหาข้อมูล
ค้นหาข้อมูล
ยืนยันการค้นหา
เปลี่ยนการแสดงผล :
ตัวอักษรขนาดปกติ
ตัวอักษรขนาดปานกลาง
ตัวอักษรขนาดใหญ่
เปลี่ยนการแสดงผลพื้นหลังสีดำตัวหนังสือสีขาว
เปลี่ยนการแสดงผลแบบปกติ
เปลี่ยนการแสดงผลพื้นหลังสีดำตัวหนังสือสีเหลือง
กระทรวงแรงงาน
Ministry of Labour
"แรงงานมีศักยภาพสูง มีงานทำและมีหลักประกันทางสังคมที่ดี"
เมนูหลัก
หน้าหลัก
แนะนำกระทรวง
ประวัติกระทรวงแรงงาน
นโยบาย / วิสัยทัศน์ / พันธกิจ
อำนาจหน้าที่
โครงสร้างกระทรวงแรงงาน
โครงสร้างสำนักงานปลัดกระทรวงแรงงาน
นามสงเคราะห์
ผู้บริหารกระทรวงแรงงาน
แผนปฏิบัติราชการ
หน่วยงานในสังกัด
ติดต่อกระทรวงแรงงาน
รมว.แรงงาน
ITA สป.รง.
พนักงาน/ลูกจ้าง
ผู้ประกอบการ
นักวิชาการ
กฎหมายแรงงาน
อัตราค่าจ้างขั้นต่ำ
FAQ
ติดต่อเรา
สนร.ไต้หวัน คุณสมบัติและเงื่อนไขต่างๆ ของการยื่นขอเป็นแรงงานกึ่งฝีมือในไต้หวัน
คุณอยู่ตรงนี้
หน้าแรก
ข่าว
ต่างประเทศ
สนร.ไต้หวัน คุณสมบัติและเงื่อนไขต่างๆ ของการยื่นขอเป็นแรงงานกึ่งฝีมือในไต้หวัน
รายละเอียดเนื้อหา
จำนวนการเข้าชม
1505
ครั้ง
เผยแพร่เมื่อวันที่
17 ม.ค. 2566
กระทรวงแรงงานไต้หวันประชาสัมพันธ์คุณสมบัติและเงื่อนไขต่างๆ ของการยื่นขอเป็นแรงงานกึ่งฝีมือ
Related Posts:
หน้าหลัก
dsc_7981
เลือกกลุ่มของข่าวสาร
Ruins of Stone House, Boulderbaai, West Coast…
(startpage) Sub Info Blocks
ภาพ Infographic
เรื่องล่าสุดของหมวด
ต่างประเทศ
เผยแพร่เมื่อวันที่
24 เม.ย. 2567
อัครราชทูตที่ปรึกษา (ฝ่ายแรงงาน) สำนักงานแรงงานในประเทศญี่ปุ่น ได้รับเชิญจากสถาบันคุณวุฒิวิชาชีพ (องค์การมหาชน) เป็นวิทยากรในกิจกรรม KM Special หัวข้อ “คุณวุฒิวิชาชีพที่สนับสนุนคนไทยที่ทำงานในประเทศญี่ปุ่น”
เผยแพร่เมื่อวันที่
23 เม.ย. 2567
สำนักงานแรงงาน ไทเป ร่วมกิจกรรม “กงสุลสัญจร” ณ นครไทจง
เผยแพร่เมื่อวันที่
23 เม.ย. 2567
สนร.ไทเป หารือการขยายตลาดแรงงานและเยี่ยมแรงงานไทย บริษัท Panwell Optical Machinery Co.,Ltd
เผยแพร่เมื่อวันที่
23 เม.ย. 2567
สนร.ไทเป เข้าร่วมประชุมสามัญประจำปีสหพันธ์บริษัทจัดหางานไต้หวัน ณ นครไทจง
เผยแพร่เมื่อวันที่
23 เม.ย. 2567
สนร.ไทเป ร่วมกับสำนักงานการค้าและเศรษฐกิจไทย ไทเป เยี่ยมให้กำลังใจผู้ต้องขังไทย
เผยแพร่เมื่อวันที่
23 เม.ย. 2567
สนร.ไทเป ให้การต้อนรับและประชุมหารือร่วมกับ Mr.Kun-Hung Cheng ผู้อำนวยการกองแรงงานไทเป และคณะ
TOP