เรียน คุณธัญญลักษณ์ นายจ้างไม่สามารถบังคับให้ลูกจ้างฉีดวัคซีนได้ หากลูกจ้างไม่ยินยอมและกรณีดังกล่าวไม่มีกฎหมายให้อำนาจนายจ้างกระทำได้ คำสั่งของนายจ้างดังกล่าวย่อมไม่ชอบด้วยกฎหมายและไม่เป็นธรรมกับลูกจ้าง สามารถอ้างอิงจากรัฐธรรมนูญฯ มาตรา 28 บุคคลย่อมมีสิทธิและเสรีภาพในชีวิตและร่างกาย ได้ สำหรับเงินพิเศษ (incentive) บริษัทฯ มีหลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการจ่ายอยู่แล้ว ดังนั้น หากบริษัทฯ จะไม่จ่ายเงินพิเศษ (incentive) จึงต้องพิจารณาตามหลักเกณฑ์และเงื่อนไขดังกล่าว หากไม่มีหลักเกณฑ์หรือเงื่อนไขให้นายจ้างไม่จ่ายเงินดังกล่าวนายจ้างไม่สามารถกระทำได้